企业愿景：致力发展成为中国农林废弃物清洁供热领导者
企业使命：绿水青山就是金山银山 理昂生态留住白云蓝天
公司“九个三”的文化理念
1.实现“三个合格”：
思维合格——健康、智慧、归位，
品行合格——忠诚、干净、担当，
业绩合格——企业、荣誉、尊严。
2.讲求“三从四得”：
公司制度要服从，领导指示要尊从，客户意见要听从；
风霜雨雪要拼得，饥寒疾苦要忍得，冷言误会要听得，
小恩小惠要舍得。
3.倡导“理昂三观”：
理昂人才观——如果你有智慧请你贡献智慧，如果没有智慧请你贡献汗水，如果没有汗水请你贡献岗位。
理昂绩效观——效率是可以骄傲的唯一资本，业绩是兑换货币的唯一本钱。
理昂安全观——绝不以牺牲安全和环保为代价谋求发展。
4.力避“三种错误”：
经常性工作不犯常识性错误，探索性工作不犯重复性错误，决策性工作不犯方向性错误。
5.力行“三化三谈”：
常规工作标准化，临时工作项目化，边缘工作指令化。
请示工作谈方案，汇报工作谈结果，总结工作谈启示。
6.找准“三个定位”：
遵守规矩不越位，履行职守不缺位，评功摆好不本位。
7.把握“三个轻重”：
见事知轻知重，办事举轻若重，担事避轻就重。
8.践行“三个操守”：
对涉密事项守口如瓶，对个人职责守株待兔，对作风纪律守身如玉。
9.履行“三重角色”：
当好“教练”——指点迷津，高徒辈出；当好“警察”——依规办事，寸步不让；当好“医生”——春风化雨，防患未然。
